Reiseregulativene knyttet til "Særavtale om økonomiske vilkår ved endret tjenestested" endres og et nytt regulativ opprettes. Særavtalen gjelder reiser over 28 dager i Norge, reiser over 28 dager i utlandet blir ikke påvirket av endringen.

Manuelle ansiennitetsopprykk er nå utført. Kontroll av innleste forhandlingsresultat i SAP.

Varsel om gjennomføring og fristar i høve lisensteljing for alle lønnskundar.

DFØ har utviklet et nytt og mer effektivt innlesingsprogram for lokale forhandlinger. Vi ber virksomheten om å sette seg godt inn i den oppdaterte brukerdokumentasjonen. Det er den nye løsningen som skal benyttes for innlesing av lokale lønnsforhandlinger til hovedlønn fra og med desember. Innlesingsprogrammet kan benyttes av saksbehandlere i DFØ og fagbrukere i virksomheter som har en basis- og delservice tjenestemodell.

Dersom virksomheten din har avtale om avvikende arbeidstid på jul- og nyttårsaften og i romjulen, har DFØ opprettet to nye alternativer for avvikende arbeidstid som kan settes opp i SAP.

En oppsummering av tidsfrister i forbindelse med årsavslutning 2022 og første hovedlønn i 2023. DFØ anbefaler å starte arbeidet så snart som mulig.

Generelle endringer i lønnssystemet siden forrige hovedlønn.

DFØ ber virksomhetene om å utbetale resultatene av lokale lønnsforhandlinger senest til hovedlønn i desember. Dersom virksomhetene ikke rekker hovedlønn desember, tilråder vi virksomhetene å benytte 13. kjøring for utbetaling, heller enn å avvente til 2023. Ta kontakt med DFØ så snart som mulig hvis dere ikke rekker hovedlønn i desember.